Som en stor medicinsk afdeling kan hverdagen være præget af travlhed. Det betyder, at der er mange spændende patienter og dermed stort læringspotentiale.
Afdelingen er samtidig kendetegnet ved en venlig og god kollegial tone – specielt er der kort afstand mellem uddannelsestagende og uddannelsesgivende læger med generel stor tilgængelighed til speciallægegruppen.
Afdelingen ledes efter filosofien om tredelt drift – patientbehandling, uddannelse og forskning er nært forbundne.
Lægelig uddannelse indtager en helt central rolle i afdelingen og uddannelsesteamet har med baggrund i Region Midtjyllands værdier Dialog, Dygtighed og Dristighed udarbejdet følgende værdisæt.
Dialog
- Vi er åbne, tilgængelige og nysgerrige i mødet med vores kolleger.
- Vi kommunikerer tydeligt, anerkendende og tillidsbasseret.
- Vi roser hinanden og italesætter forbedringspunkter i en konstruktiv feedbackkultur.
Dygtighed
- Vi løfter hinanden gennem vidensdeling og forskning til gavn for patienterne.
- Vi skaber uddannelsesforløb med individuel og tværfaglig sammenhæng.
- Struktur og rammesætning danner grundlag for kvalitetssikring og fremdrift i uddannelsen.
- Vi udvikler talenter og understøtter læring på den enkeltes niveau.
Dristighed
- Vi tør være ambitiøse på afdelingens og individets vegne.
- Vi afprøver nye tiltag og forbedrer eller afvikler det, der ikke fungerer.
- Vi omfavner fejl og anser læring fra disse som afgørende for faglig og personlig udvikling.
